Regiomanager Integratie - Flevoland, Gooi & Vechtstreek en Amersfoort

Wat ga je doen?

• Je bent als regiomanager verantwoordelijk voor de samenwerking en het relatiebeheer met de 14 gemeenten, de dagelijkse leiding van je team, een gezonde bedrijfsvoering en de kwaliteit van de dienstverlening aan vluchtelingen;
• Je coacht en geeft leiding aan een team van ongeveer 28 vaste medewerkers en bent indirect verantwoordelijk voor ongeveer 258 vrijwilligers en stagiaires. Je draagt zorg voor de motivatie en ontwikkeling;
• Je houdt de wensen en ontwikkelingen van de sector, doelgroep en samenwerkingspartners in het vizier en signaleert mogelijkheden voor nieuwe of verbeterde dienstverlening. Hiervoor stel je realistische plannen, subsidieaanvragen en offertes op;
• Je bent eindverantwoordelijk voor de financiële resultaten in jouw regio. Je stelt (i.s.m. control) de begroting op en bewaakt het budget en onderneemt tijdig actie bij dreigende tekorten;
• Je draagt zorg voor een tijdige en correcte verantwoording aan de gemeenten en stuurt waar nodig bij voor het optimaliseren van de registratie en rapportage;
• Je bent verantwoordelijk voor de huisvesting en de (sociale) veiligheid in jouw locaties.
• Je bent lid van het Regio Management Overleg en mede-verantwoordelijk voor de formulering van het regionale beleid en de realisatie hiervan;
• Je neemt daarnaast zitting in diverse landelijke portefeuilles en projectgroepen.

Wie ben jij?

• Je hebt hbo/wo werk- en denkniveau door opleiding of ervaring verkregen;
• Je hebt gedegen kennis van managementtechnieken, bedrijfsvoering vraagstukken en kwaliteitsbeleid;
• Je bent een maatschappelijk ondernemer die gedreven werkt aan de belangenbehartiging voor vluchtelingen;
• Je beschikt over goede acquisitie- en onderhandelingsvaardigheden en vindt het leuk om daarin resultaat te boeken;
• Je bent proactief, stressbestendig en je houdt van pionieren;
• Je hebt uitstekende leidinggevende kwaliteiten en communiceert sterk;
• Je kunt analytisch en strategisch denken en wil tegelijkertijd ook de handen uit de mouwen steken.

Wat bieden wij jou?

• Je levert een bijdrage aan de toekomst van vluchtelingen en asielzoekers.
• Je werkt met bevlogen mensen in een organisatie die sterk in beweging is.
• Je hebt veel vrijheid om je werk zelf in te richten.
• Contract voor 12 maanden, met de mogelijkheid tot verlenging.
• Salaris tussen de € 4.072 en € 6.549 bruto per maand, op basis van 36 uur (schaal 11).
• Individueel keuzebudget waarbij je 16,5% over je bruto maandsalaris opbouwt.
• Loopbaanbudget waarbij je 1,5% over je bruto maandsalaris opbouwt.
• Pensioenregeling via Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
• Reiskostenvergoeding.
• Thuiswerkvergoeding.
• Mobiele telefoon en laptop.

Over de organisatie

VluchtelingenWerk Nederland zet zich in voor de belangen van vluchtelingen en asielzoekers, vanaf hun eerste stap in Nederland tot aan volledige integratie. Met een netwerk van duizenden vrijwilligers en honderden betaalde medewerkers beschermen we de rechten van vluchtelingen en bieden we persoonlijke steun, belangenbehartiging en juridische begeleiding.

Over het team

Als Regiomanager geef je direct leiding aan teamleiders die, met vrijwilligers, invulling geven aan de dienstverlening van VluchtelingenWerk aan vluchtelingen in verschillende gemeenten. Daarnaast werk je samen met de collega regiomanagers om onderling krachten te bundelen en stem je landelijk af met de regiomanagers integratie die samen zorgen dat vluchtelingen hun plek vinden in de Nederlandse samenleving.

Heb je interesse?

Leuk! Solliciteer uiterlijk 15 juni met jouw cv en motivatiebrief. Na de sluitingsdatum zal de vacature offline gehaald worden.

---

VluchtelingenWerk omarmt diversiteit en inclusiviteit en verwelkomt kandidaten vanuit alle achtergronden en nationaliteiten.

Voor alle functies binnen VluchtelingenWerk Nederland is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. Kandidaten dienen bereid te zijn om deze VOG aan te vragen en te overleggen voorafgaand aan de indiensttreding.

Acquisitie n.a.v. de advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen in je netwerk wel.